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2025-02-17
八方锦程荣获国家高新技术企业认证,创新引领行业未来
八方锦程此次荣获国家高新技术企业认定,标志着公司在技术创新、行业服务以及市场拓展方面的成功,也为未来的发展奠定了更强的技术基础。
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2022
08-23
八方锦程喜获“广州市人力资源服务业创新项目——雇佣风险管理SaaS系统”荣誉!
八方锦程15年以来一直致力于雇佣风险管理领域,从雇佣风险管理SaaS系统1.0到3.0,不断地对产品与系统进行创新打磨,助力企业的雇佣决策。
2022
08-19
再获佳绩!八方锦程喜提“优秀招聘服务供应商”
在盛会当日,为表彰八方锦程在背景调查领域深耕精神和突出贡献,BOE颁发奖杯——“优秀招聘服务供应商”,以兹鼓励。我们更期待在未来,八方锦程能够提供更加优秀的背景调查服务。
2022
07-04
【产品发布】做好员工离职评估,实现组织效能倍增
对于企业来说,组织健康是保持企业活力与持续竞争力的基石,而组织发展的核心是人才,人才流失(Loss)往往成为制约企业快速发展的重要原因之一。往小来说,人才流失会造成招聘成本、培训成本等的浪费,这些能够用数值来计算。往大来说,人员离职会给团队士气、组织凝聚力、雇主品牌等造成影响...
2022
06-09
【新品发布】Best check面试官,助力招聘能效提升3倍!
Best check面试官通过结构化行为面试(SBI)识别候选人技能、态度和行为,用客观、公正来代替以往招聘的主观和个人偏好,来做出正确的聘用决策。
2022
06-08
【直播回放】八方智谈第3期 HR招聘普法:如何合规用工?
人才管理的法律风险是多样性的,作为HR也不一定能把所有法律都熟记在心。而且每个企业管理方式都不一样,无论是在招人还是留人方面,建议HR做好前期准备工作,包括书面形式与员工确认好,明确违反规章制度的行为及处理方法,或者在招聘环节对求职者进行背景调查,例如工作简历信息、学历学位信息。
2022
05-27
八方锦程荣登“SPARK领航者·2021年度最佳人力资源服务机构”榜单
八方锦程每年为超过8000家国内外知名企业提供背景调查专项服务,服务行业涵盖金融、地产建筑、交通运输、批发零售、互联网IT、央企国企、医疗医药等多个领域,成为国内主流背景调查服务商之一。
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